各县(市、区)、随州高新区科技管理部门:
根据《关于开展2020年备案的市级“科技副总”绩效考核及2022年市级“科技副总”备案的通知》(随科发〔2022〕9号)文件要求,受市委人才办委托,市科技局将组织各地科技管理部门对我市2022年度备案的“科技副总”工作开展情况进行考核,并开展2024年度市级“科技副总”备案工作。现通知如下:
一、2022年度市级“科技副总”绩效考核
(一)考核时间
8月—9月。
(二)考核对象
2022年度经随州市科技局备案的“科技副总”。
(三)考核重点
“科技副总”参与企业完成的项目合作、解决技术难题、研发新产品等情况以及“科技副总”对企业在人才引进、科技培训、科研攻关、成果转化、专利申报、科创平台建设等方面做出的贡献。
(四)考核方法
1.县(市、区)摸底。各位“科技副总”和受聘企业根据工作开展情况,填写“科技副总”考核登记表(附件1),提交“科技副总”工作总结(附件2),各县(市、区)、随州高新区组织、科技等部门对“科技副总”资料进行真实性核对,开展初步摸底,并于8月底前将辖区内“科技副总”工作情况汇总后提交至市科技局。
2.现场考核。市委人才办、市科技局将成立“科技副总”绩效考核专班,对各县(市、区)推荐的“科技副总”受聘企业进行实地考察,了解“科技副总”工作开展情况及工作成效。
二、2024年度市级“科技副总”备案
(一)项目定位
以解决企业技术难题为导向,鼓励支持企业从高等院校、科研院所聘用专家教授到企业担任“科技副总”。支持在职专家教授来随兼职,鼓励退休专家教授驻随帮扶。“科技副总”主要职责是指导企业开展技术攻关和新产品研发,帮助企业拓宽产学研合作渠道、引进和培养技术创新人才、强化企业研发机构建设、加强专利申报工作、完善企业技术研发体系等。
(二)申报要求
1.申报企业应为随州市境内注册企业(不含与“科技副总”本人及所在单位有产权关联的企业)。
2.“科技副总”应为国内外高等院校、科研院所的科技人才,原则上应具有副教授以上职称或具有硕士以上学位。
3.申报企业与“科技副总”应有具体的合作项目,并签订《合作协议书》,聘用期原则上不少于两年,并明确“科技副总”拟完成的工作任务和相应的薪酬标准。
(三)申报流程
1.材料编制。企业负责编制“科技副总”申报材料一式两份(具体内容和格式见附件4),经“科技副总”签名、企业盖章后,采取纸质申报的方式进行报送。同时,提交申报书的电子版(PDF格式),电子申报书应与纸质申报书一致。
2.材料报送。按照属地管理原则,企业将申报材料提交至当地科技管理部门,由当地科技管理部门开展真实性审查,符合要求的申报材料经各县(市、区)、随州高新区组织、科技等部门推荐后,统一向市科技局报送。
3.截止时间。企业提交相关材料给当地科技管理部门时间不迟于9月中旬;各县(市、区)、随州高新区完成报送时间不迟于9月下旬。
(四)其他事项
申报企业和“科技副总”应客观、真实、完整地填写申报材料,不得空项、漏项。对弄虚作假套取财政资金的单位或个人,一经查实立即取消申报资格,并将企业列入科技行业信用信息黑名单,3年内不再受理该单位或个人申报的省、市级各类人才或科技项目。
联系人及电话:市科技局 刘佳佳0722-3596299
附件:1.随州市2022年备案“科技副总”绩效考核登记表
2.随州市2022年备案“科技副总”工作总结
3.随州市2022年备案“科技副总”考核排名汇总表
4.随州市2024年“科技副总”申报书
附件1
随州市2022年备案“科技副总”绩效考核登记表
(企业填写)
受聘企业名称: “科技副总”:
考核内容 | 考核情况 | |||
工作实绩 | 帮助企业研究开发或合作研发新技术 | |||
企业获专利情况 | ||||
帮助企业建设企校 联合创新中心等科创 平台情况 | ||||
帮助企业申报科技 项目情况 | ||||
引进和培育人才 数字及情况 | ||||
转化科技成果 数字及情况 | ||||
到受聘企业服务次数 | ||||
带动受聘企业产生 经济效益 | ||||
已解决技术难题数 | ||||
已达成项目协议数 | ||||
已达成协议金额 (万元) | ||||
企业对科技副总是否满意 | ||||
服务期满后是否与 专家继续合作 | ||||
企业承诺 | 承诺:我单位提交的申报材料中所有事项均属实、数据准确有效,无虚假现象。如有违反以上承诺的不诚信行为,我单位愿意承担由此引发的全部责任和风险。 申报单位(盖章) 法人代表(签字): |
附件2
随州市2022年备案“科技副总”工作总结
(编写提纲)(企业填写)
一、“科技副总”基本情况
(“科技副总”基本信息,参与企业工作时间,获得企业支付的项目经费等情况)
二、“科技副总”《任职计划书》完成情况
(对照签订的《任职计划书》,描述“科技副总”任务完成情况,对已完成的指标一一列举,对未完成的任务进行简要说明)
三、“科技副总”在企业工作成效
(包括“科技副总”参与企业完成的项目合作、解决技术难题、研发新产品等情况以及“科技副总”对企业在人才引进、科技培训、科研攻关、成果转化、专利申报、科创平台建设等方面的工作开展情况)
附件3
随州市2022年备案“科技副总”绩效考核排名汇总表
序号 | 姓名 | 工作单位 | 职务/职称 | 技术领域 | 受聘企业名称 | 排名 | 备注 |
附件4
随州市2024年“科技副总”申报书
人才姓名:
任职地区:随州市县(市、区)
企业名称: (盖章)
企业地址:
联 系 人:
联系电话:
2024年 月 日
填表须知
一、申报书中有关栏目需选择填写的,请在相应的“□”内打“√”。
二、申报书内容要逐项填写,实际内容不发生的,请注明“无”;有字数限制的,请严格控制在限定字数以内。
三、本申报书一式两份,与相关附件及证明材料合订成册。
真实性承诺书
本人(本企业)声明:
在2024年随州市“科技副总计划”申报中,提交的申报材料(申报书、合作协议书、任职计划书及所附资料等)均真实、合法、有效;所附资料均为最新资料。如有不实之处,愿负相应的法律责任,并承担由此产生的一切后果。
特此声明!
“科技副总”签名: 申报企业(盖章)
年 月 日
目 录
一、“科技副总”基本情况
二、企业基本情况
三、企业与“科技副总”的项目合作情况
四、“科技副总”履行的其他职责
五、推荐意见
六、相关附件及证明材料
1、“科技副总”基本情况证明材料
(身份证、学历学位证书、职称证书——必须提供;省部级以上获奖证书、专利证书——视情提供)
2、企业法人营业执照
3、任职计划书
4、合同书和付款凭证
(企业与“科技副总”已签订的技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务等合同、付款凭证)
一、“科技副总”基本情况
姓 名 | 性 别 | 出生年月 | 照片 | |||
学 历 | 学 位 | 专 业 | ||||
职 称 | 移动电话 | |||||
身份证号码 | ||||||
是否退休 | □是 □否 | 签订合作协议时间 | ||||
原/现工作单位(高校院所) | 原/现所在院系 | |||||
在企业担任职务 | 为企业服务时间(折算) | 月/年 | ||||
学习(从大学起)和工作经历 | ||||||
起止时间 | 学校或工作单位 | 本人身份(职务) | ||||
个人拥有的自主知识产权情况(专利权人或软件著作权人为本人) | ||||||
名称 | 专利或软件著作权号 | 有无其他权利人 | ||||
□无 □有 | ||||||
□无 □有 | ||||||
个人作为第一或第二发明人取得的职务发明专利情况(专利权人为单位) | ||||||
名称 | 专利号 | 专利权人 | ||||
个人学习、工作的经历及有关业绩;本人所在学科及团队的实力情况等 | ||||||
(限500字内) |
二、企业基本情况
企业名称 | 法定代表人 | |||
营业执照号 | 注册资金 | 万元 | ||
纳税人识别码 | 注册时间 | |||
职工总数 | 科研人数 | |||
企业性质 | □国有企业 □民营企业 □中外合资企业 □外商独资企业 □其他 | |||
企业所属 产业领域 (可多选) | □专用汽车 □现代农业 □大健康 □机械制造 □生物医药 □节能环保 □新材料 □新能源 □电子信息 □其他 | |||
近三年承担市级以上科技或人才项目情况 | 项目名称及编号 | 立项批准部门 | ||
三、企业与“科技副总”的项目合作情况
项目名称 | |
(项目立项的目的,要解决的技术难题,拟研发的新产品等情况) (若有多个合作项目,可加页) |
四、“科技副总”履行的其他职责
(“科技副总”对企业在人才引进、科技培训、科研攻关、成果转化、专利申报、科创平台建设等方面作出的贡献,可分为拟开展的、已取得成效的两个部分。) |
五、推荐意见
县(市、区) 科技部门 推荐意见 | (盖章) 年 月 日 | 县(市、区) 党委人才办 推荐意见 | (盖章) 年 月 日 |
随州市科技局 意 见 | (盖章) 年 月 日 | ||
随州市委人才办 意 见 | (盖章) 年 月 日 |
“科技副总”任职计划书
(参照提纲)
一、人才及依托单位情况
包括人才姓名、学历/学位、职务/职称、工作经历、技术优势与专长、已取得的研究基础与成果(包括新产品、新技术、新工艺、专利、论文、专著等),目前承担的研究课题等。
所在学科及团队的实力情况等。
二、企业现状及创新需求
包括企业名称、企业规模(注册资本、职工总数、科研人数、产值利税、研发投入等)、主要产品、拥有专利、获奖情况等。
企业目前已有的创新能力,企业现阶段急需解决的技术创新、管理创新、发展创新等方面的主要难题等。
三、合作基础及进展情况
包括合作缘由、已合作内容(或已合作任务)、合作进展情况等。
四、任职岗位及工作设想
包括具体职务、任职期限、岗位工作职责(或岗位工作任务)、企业提供的保障条件等。
任职期间的具体工作安排(或具体合作内容),各个阶段拟达到的目标和成果,任职期满预期达到的工作成效等。
“科技副总”签名:(企业盖章)
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