2022 年度全市工伤预防联席(扩大) 会议指出要持续增强工伤预防措施
  • 发布日期:2022-03-08
  • 信息来源:
  • 编辑:杨文明
  • 审核: 系统管理员

工伤预防,事关民生、事关安全。怎样坚决防范化解重大安全生产风险?如何扎牢保护所有劳动者的工伤预防“安全网”?——“要始终站在实施重大民生工程的高度,始终把人民群众生命安全和身体健康放在第一位,把减少事故伤害和职业病危害作为工伤预防的根本出发点和落脚点,持续增强工伤预防工作的责任感、使命感和紧迫感……”3月7日,随州市2022 年度全市工伤预防联席(扩大) 会议给出了有力的答案。

为扎实推进全市工伤预防工作,进一步完善工伤预防联席会议制度,提高工伤预防效果,3月7日,随州市人社局召集工伤预防联席会成员单位,召开了联席(扩大)会议,市人社局、市财政局、市卫生健康委员会、市应急管理局、市总工会相关负责人及县市区人社局分管局长参加了会议。

会议传达了省、市《关于印发<危险化学品企业工作预防能力提升培训工程实施方案>的通知》文件,对全市2021年度工伤预防项目实施和工作情况进行了全面总结,并提出了2022年全市工伤预防计划安排;成员单位负责人分别通报了工作开展情况,并讨论通过了《随州市工伤预防联席会议制度》。

会议强调,做好工伤预防是完善预防、康复、补偿“三位一体”工伤制度体系的核心基础,需要各部门密切配合、加强联动,要进一步完善信息共享机制,深入推进安全培训,及时对全市各类安全隐患、工伤事故苗头性问题和职业病危害因素浓(强)度超标现象运用法律、行政、经济手段重点治理,为营造随州平稳健康的经济环境、安全稳定的社会环境提供有力工伤预防保障。

会议指出,2022年是实施“工伤预防五年行动计划”的第二年,也是“危化品企业工伤预防能力提升培训工程”的启动年,要按照既定的《实施方案》,对标年度任务目标,层层压实责任,确保各项工伤预防政策措施落实落地。

工伤预防,是由事后补偿向事前预防转变,是维护职工合法权益、保障生命健康安全的重要举措。自2021年10月我市启动实施工伤预防项目以来,通过对重点领域组织事故风险隐患排查、事故管控、专题培训、专项宣传等多种预防措施,全市重点企业工伤事故发生率明显降低,工伤预防工作取得了阶段性成效。(梁红玲 吴波  沈五)

扫一扫在手机上查看当前页面