民营企业是吸纳就业的主力军，是促进经济发展、增强市场活力的重要引擎。5月17日，随州市2024年“就在民企·职向未来”民营企业服务月活动在湖北汽车工业学院举办。

今年高校毕业生数量依然居高不下，高校毕业生等青年群体面临较大就业压力。与此同时，就业市场另一端的民营企业也面临经济压力等不确定因素的冲击。在思考如何帮助民营企业招贤纳才、如何助力高校毕业生充分就业等一系列问题上，随州人社部门想方设法、积极行动，结合随州在汽车行业有着长足发展这一背景和优势，通过随州汽车行业协会的支持，组织随州重点专汽企业专程到湖北汽车工业学院举办了此次校园招聘活动，全力服务专汽民营企业人才需求，为营造人岗相适等的高效营商环境奠定基础。

“我们想招到最合适的，最合适的就是最好的!所以我们非常乐意来汽车工业学院，也非常感谢人社部门的组织撮合。”5月16日，在随州与高校座谈会上重汽华威专汽公司的人力资源部主任李晓红高兴地讲到。

座谈会上，市人才服务中心主任夏洪涛向校方各院系负责人介绍了“公聘民用”、柔性引才人才引进政策等情况。双方经过深入沟通，随州企业清晰了解到汽车工业学院毕业生概况、学院专业设置、学生就业意向等关键信息，汽车工业学院也据实感受到随州对专汽人才求贤若渴的诚意。

“特别感谢人社部门组织的这场招聘会，以宣讲和互动的形式招聘很新颖，确实是在为我们专汽企业招引到合适的人才动脑筋、想办法。”湖北江南专用特种汽车公司副总经理江光连感慨到。

本次招聘活动形式特别，8家参会企业带着企业视频和PPT介绍各自企业文化、发展历程和招聘职位、薪资待遇等信息，其次通过现场互动、投递简历和面试环节进一步增进了解，最终确定签约。现场活动座无虚席，200余名参会的2023届、2024届、2025届毕业生各显身手、踊跃求职，通过线上直播和线下宣讲两个平台的宣传，收到简历123份。

高校毕业生充分就业是促进经济发展的重要条件，民营企业又是吸纳就业群体的主力军。正是看到了这一环扣一环的重要性，随州人社部门努力创造条件，创造性打通了此次高校毕业生与企业求职招聘“最后一公里”。(通讯员:黄子滢)