目 录
第一部分 随州市信访局概况
一、部门主要职责
二、机构设置情况
第二部分 随州市信访局2022年度部门决算表
一、收入支出决算总表
二、收入决算表
三、支出决算表
四、财政拨款收入支出决算总表
五、一般公共预算财政拨款支出决算表
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算明细表
七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
八、国有资本经营预算财政拨款支出决算表
九、财政拨款“三公”经费支出决算表
第三部分 随州市信访局2022年度部门决算情况说明
一、收入支出决算总体情况说明
二、收入决算情况说明
三、支出决算情况说明
四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算情况说明
八、国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明
九、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
十、机关运行经费支出说明
十一、政府采购支出说明
十二、国有资产占用情况说明
十三、预算绩效情况说明
十四、专项支出、转移支付支出情况说明
第四部分 其他需要说明的情况
第五部分 名词解释
第六部分 附件
第一部分 部门名称概况
一、部门主要职责
负责处理人民群众和社会各界人士给市委、市政府及其主要领导同志的来信,接待到市委、市政府上访的人民群众,保证信访渠道畅通。
承办中央、国务院及中央各部门和省委、省政府及省直各部门向市委、市政府及其领导同志交办的重要信访事项;督促检查领导同志有关批示件的落实情况。
及时、准确地向市委、市政府领导同志反映来信来访中提出的重要建议、意见和倾向性、苗头性问题。
综合分析信访信息,对普遍性问题开展调查研究,提出解决问题的办法和制定有关政策规定的建议。
按照“分级负责、归口办理”的原则,向有关地方和部门转办、交办信访事项。督促检查重要信访事项的处理和落实,并按时上报处理结果。
协调处理跨地区、跨部门的信访问题;协助市委市政府领导处理异常上访和突发性信访事件。
负责制定全市信访工作发展规划和管理规定并组织实施。协助市委、市政府部署、检查指导全市的信访工作,发现和解决问题。总结推广各地各部门信访工作经验,提出改进和加强信访工作的意见和建议、
负责指导全市信访工作的组织建设和信访工作的队伍建设;组织信访干部的培训。
贯彻落实市委、市政府处理信访工作领导小组关于处理有关重大信访问题和指导全市信访工作的意见。
承办上级交办的其他事项
二、机构设置情况
从单位构成看,随州市信访局部门决算由实行独立核算的随州市信访局本级决算和1个下属单位决算组成。
纳入随州市信访局2022年度部门决算编制范围的二级预算单位包括:
1.随州市信访局
2.随州市群众信访接待服务中心
决算单位构成情况说明:市信访局属正处级行政机关,决算单位含市群众来访接待服务中心。一是局本级机关,二是市群众来访接待服务中心(市群众来访接待服务中心为正科级全额拨款事业单位,设有2名全额拨款事业编制和7名“以钱养事”编制),中心自成立以来至今和局机关合署办公,无独立国库集中支付账号。
第二部分 2022年度部门决算表
一、收入支出决算总表
二、收入决算表
三、支出决算表
四、财政拨款收入支出决算总表
五、一般公共预算财政拨款支出决算表
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算明细表
七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
八、国有资本经营预算财政拨款支出决算表
九、财政拨款“三公”经费支出决算表
第三部分 2022年度部门决算情况说明
一、收入支出决算总体情况说明
2022年度收、支总计均为482.89万元。与2021年度相比,收入较上年减少37.11%,下降7.314 %;支出总计减少17.61万元,下降3.52 %,主要原因是项目经费减少。
图1:收、支决算总计变动情况
二、收入决算情况说明
2022年度收入合计482.89万元,与2021年度520万元相比,收入合计减少37.11万元,下降7.13%。其中:财政拨款收入369.47万元,占本年收入76.43%;上级补助收入109万元,占本年收入22.57%;其他收入3.32万元,占本年收入 0.69 %;年初结余1.1万元,占当年收入的0.23%。
图2:收入决算结构
三、支出决算情况说明
2022年度支出合计482.89万元,与2021年度相比,支出合计减少17.62 万元,下降3.52 %。其中:基本支出 314.3万元,占本年支出 65.09 %;项目支出 168.59 万元,占本年支出 34.91 %。
图3:支出决算结构
四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
2022年度财政拨款收、支总计均为369.47万元。与2021年度相比,财政拨款收、支总计各减少0.72 万元,下降 0.2 %。主要原因是项目经费减少。
2022年度财政拨款收入中,一般公共预算财政拨款收入 369.47万元,比2021年度决算数减少0.72 万元。减少主要原因是项目经费减少。
图4:财政拨款收、支决算总计变动情况
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
(一)一般公共预算财政拨款支出决算总体情况
2022年度一般公共预算财政拨款支出369.47万元,占本年支出合计的76.51 %。与2021年度相比,一般公共预算财政拨款支出减少0.72万元,下降0.2%。主要原因是项目经费减少。
(二)一般公共预算财政拨款支出决算结构情况
2022年度一般公共预算财政拨款支出369.47万元,主要用于以下方面:
1.一般公共服务(类)支出 369.47万元,占100 %。主要是用于基本支出309.88万元,项目支出59.59万元。
(三)一般公共预算财政拨款支出决算具体情况
2022年度一般公共预算财政拨款支出年初预算为371.96万元,支出决算为369.47万元,完成年初预算的99.33%。其中:
1.一般公共服务支出(类)财政事务(款)行政运行(项)。年初预算为316万元,支出决算为308.16万元,完成年初预算的97.52 %。
2.社会保障和就业支出。年初预算为25.78万元,支出决算为27.27 万元,完成年初预算的105.78 %,支出决算数大于年初预算数(凡是年中有追加预算的或决算数低于年初预算数95%的应作原因说明)的主要原因是机关事业单位养老保险和职业年金基数随工资结构调整增加,缴纳经费也随之增加。
3.卫生健康支出。年初预算为13.6万元,支出决算为15.04万元,完成年初预算的110.59%,支出决算数大于年初预算数(凡是年中有追加预算的或决算数低于年初预算数95%的应作原因说明)的主要原因是机关事业单位医疗保险基数随工资结构调整增加,缴纳经费也随之增加。
4.住房保障支出。年初预算为16.58万元,支出决算为18.99万元,完成年初预算的 114.54%,支出决算数大于年初预算数(凡是年中有追加预算的或决算数低于年初预算数95%的应作原因说明)的主要原因是机关事业单位公积金基数随工资结构调整增加,缴纳经费也随之增加。
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
2022年度一般公共预算财政拨款基本支出309.88万元,其中:
1、人员经费276.6万元,主要包括:基本工资59.95万元、津贴补贴41.49万元、奖金18.28万元、伙食补助费5.95、绩效工资57.37万元、机关事业单位基本养老保险缴费22.86万元、职业年金缴费4.41万元、职工基本医疗保险缴费9.4万元、公务员医疗补助缴费5.63万元、其他社会保障缴费0.53万元、住房公积金18.46万元、其他工资福利支出27.86万元、退休费4.09万元、其他对个人和家庭的补助0.3万元。
2、公用经费33.28万元,主要包括:办公费2.1万元、印刷费2.69万元、水费0.05万元、电费1.23万元、邮电费1.79万元、差旅费0.06万元、维修(护)费0.55万元、会议费0.7万元、公务接待费0.56万元、委托业务费5.31万元、工会经费2.9万元、福利费0.09万元、公务用车运行维护费2.31万元、其他交通费用9.42万元、其他商品和服务支出3.53万元。
七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算情况说明
本单位2022年度无政府性基金预算财政拨款收入支出。
八、国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明
本单位2022年度无国有资本经营预算财政拨款收入支出。
九、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
(一)“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明
2022年度“三公”经费财政拨款支出预算为4.42万元,支出决算为3.22万元,完成预算的72.85%。较上年增加1.42万元,增长74.74 %。决算数较上年增加的主要原因是贯彻落实宣传新的信访条例相关经费。
(二)“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明
1.因公出国(境)费预算为0万元,支出决算为0万元。较上年增加(减少)0万元,增长(下降)0%。
全年支出涉及出国(境)团组0个,累计0人次。
2.公务用车购置及运行费预算为 3.25 万元,支出决算为2.67 万元,完成预算的 82.15%;较上年增加0.93万元,增长48.95% 。决算数小于预算数的主要原因:2022年度按要求压缩控制各项支出。决算数较上年增加的主要原因是疫情放开后,公务用车出行督办积案化解次数增加,运行经费也随之增加;省局来我市调研督办次数增加,接待经费随之增加。
(1)公务用车购置费支出 0 万元,2022年无公车购置费支出。
(2)公务用车运行费支出 2.67万元,主要用于辆加油、保养、保险等。截至2022年12月31日,开支财政拨款的公务用车保有量为 1 辆。
3.公务接待费预算为 1.17 万元,支出决算为 0.56 万元,完成预算的 47.86 %,较上年增加 0.4 万元,增长 250 %。决算数小于预算数的主要原因:2022年度按要求压缩控制各项支出。
外宾接待支出 0万元。2022年共接待来访团组0 个, 0人次(不包括陪同人员)。
国内公务接待支出 1.17万元,接待对象主要是省和县市区信访局公务人员,主要是开展信访积案化解工作。2022年共接待国内来访团组 6个, 51人次(不包括陪同人员)。
十、机关运行经费支出说明
本部门 2022年度机关运行经费支出33.28万元(与部门决算中行政单位和参照公务员法管理事业单位财政拨款基本支出中公用经费之和一致),比上年决算数26.65万元增加6.63万元,增长24.87%。主要原因是印刷费增加1.58万元;水费增加0.05万元;电费增加1.22万元;邮电费增加0.76万元;维修(护)费增加0.24万元;会议费增加0.4万元;公务接待费增加0.4万元;公务用车运行维护费增加1.02万元;其他交通费用增加1.02万元;其他商品和服务支出2.00万元;差旅费减少0.16万元;工会经费减少0.49万元;劳务费和委托业务费共减少0.74万元。总体增加的原因是人员增加,运行经费也随之增加。
十一、政府采购支出说明
本部门 2022年度政府采购支出总额 26.32万元,其中:政府采购货物支出0万元、政府采购工程支出 0万元、政府采购服务支出26.32万元。授予中小企业合同金额26.32万元,占政府采购支出总额的100%,其中:服务采购授予中小企业合同金额占服务支出金额的100%。
十二、国有资产占用情况说明
截至2022年 12月31日,部门共有车辆 1 辆,其中,副市级及以上领导干部用车 0辆、主要领导干部用车0辆、机要通信用车0 辆、应急保障用车 1辆、执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、其他用车0辆,其他用车0辆;单位价值 100万元以上设备(不含车辆)0台(套)。
十三、预算绩效情况说明
(一)预算绩效管理工作开展情况
根据预算绩效管理相关要求,本部门认真组织开展2022年度部门整体支出和项目支出绩效评价。从自评情况来看,整体支出绩效评价自评分为99分,项目支出绩效评价自评分均为95分。资金的到位,资金的执行率和资金的管理都达到应有的目标。
(二)部门决算中项目绩效自评结果
项目绩效自评综述:本年接访劝返解困及导访运转经费项目预算批复47万元,决算支出46.14万元,本年结余0.86万元,该项目资金预算执行率为98.17%。此项目主要产出和效益:一是信访总量大幅下降;二是化解信访积案,极大地缓解了信访上行压力;三是落实市领导干部包案化解信访事项。下一步仍需改进的是:一是合理、科学地编制部门预算,二是进一步细化、量化绩效指标,三是清晰反映项目的实际支出。
项目绩效自评综述:本年信访大楼物业管理费用项目预算批复15万元,决算支出13.45万元,本年结余1.55万元,该项目资金预算执行率89.67%。此项目主要产出和效益:严格节约用水用电,物业服务安全到位,保证中心大楼全年正常运转。下一步仍需改进的是:一是合理、科学地编制部门预算,二是进一步细化、量化绩效指标,三是清晰反映项目的实际支出。
(三)绩效评价结果应用情况
(1)绩效评价结果应用情况
合理、科学地编制部门预算,加强预算的可执行性,提高预算资金执行率,并严格按照预算批复的用途使用项目资金。
根据部门年度工作任务设置相关绩效目标,进一步细化、量化绩效指标。
规范项目资金核算,按资金规定和批准的用途进行归集,不同项目之间资金明确核算,清晰反映项目的实际支出。
(2)部门绩效评价结果拟应用情况
结合部门职能和工作重点,逐步建立健全财政支出绩效考评实施细则。
加强重点项目管理,加快项目支出进度;对年初预算已确定的项目,尽快组织实施,加快资金支付。
定期做好预算执行分析,掌握预算执行进度,及时找出预算实际执行情况与预算目标之间存在的差距,纠正偏差,为下一次科学、准确地编制部门预算积累的经验。
十四、财政专项支出、专项转移支付支出的部门
无
第四部分 其他需要说明的情况
无其他情况说明
第五部分 名词解释
(一)一般公共预算财政拨款收入:指市级财政一般公共预算当年拨付的资金。
(二)政府性基金预算财政拨款收入:指市级财政政府性基金预算当年拨付的资金。
(三)国有资本经营预算财政拨款收入:指市级财政国有资本经营预算当年拨付的资金。
(四)上级补助收入:指从事业单位主管部门和上级单位取得的非财政补助收入。
(五)事业收入:指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的收入。
(六)经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。
(七)其他收入:指单位取得的除上述“一般公共预算财政拨款收入”、“政府性基金预算财政拨款收入”、“国有资本经营预算财政拨款收入”、“上级补助收入”、“事业收入”、“经营收入”等收入以外的各项收入。(该项名词解释中“上述……等收入”请依据部门收入的实际情况进行解释)
(八)使用非财政拨款结余:指事业单位使用以前年度积累的非财政拨款结余弥补当年收支差额的金额。
(九)年初结转和结余:指单位以前年度尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金,或项目已完成等产生的结余资金。
(十)本部门使用的支出功能分类科目(到项级)
一般公共服务(类)信访事务(款)行政运行(项):指市信访局用于保障机构正常运行,开展日常工作的基本支出。
一般公共服务(类)信访事务(款)信访工作专项:指市信访局用于信访事项解难解困方面的专项支出,即信访类项目专项经费。
一般公共服务(类)行政事业单位医疗(款)行政单位医疗(项):指市信访局局用于机关医疗保障方面的支出。
一般公共服务(类)住房改革支出(款)住房公积金(项):指市信访局用于对机关个人和家庭的补助支出。
一般公共服务(类)住房改革支出(款)提租补贴(项):指市信访局用于对机关个人和家庭的补助支出。
(十一)结余分配:指事业单位按照会计制度规定缴纳的企业所得税、提取的专用结余以及转入非财政拨款结余的金额等。
(十二)年末结转和结余:指单位按有关规定结转到下年或以后年度继续使用的资金,或项目已完成等产生的结余资金。
(十三)基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
(十四)项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务或事业发展目标所发生的支出。
(十五)经营支出:指事业单位在专业活动及辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。
(十六)“三公”经费:纳入市级财政预决算管理的“三公”经费,是指市直部门用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车购置支出(含车辆购置税、牌照费)及燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)费用。
(十七)机关运行经费:指为保障行政单位(包括参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金,包括办公费、印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
(十八)其他专用名词。
无
第六部分 附件
一、2022年度随州市信访局整体绩效评价报告
单位(公章):随州市信访局 自评总分:99 单位领导审签:
一级 指标 | 二级 指标 | 三级 指标 | 四级指标 | 分 值 | 自评分 | 复核得分 | 指标说明 |
投 入 (5分) | 目标设定(2分) | 绩效目标合理性 | 部门(单位)所设立的整体绩效目标依据是否充分,是否符合客观实际,用以反映和考核部门(单位)整体绩效目标与部门履职、年度工作任务的相符性情况。 | 1 | 1 | 评价要点: ①是否符合国家法律法规、国民经济和社会发展总体规划; ②是否符合部门“三定”方案确定的职责; ③是否符合部门制定的年度工作规划。 | |
绩效指标明确性 | 部门(单位)依据整体绩效目标所设定的绩效指标是否清晰、细化、可衡量,用以反映和考核部门(单位)整体绩效目标的明细化情况。 | 1 | 1 | 评价要点: ①是否将部门整体的绩效目标细化分解为具体的工作任务; ②是否通过清晰、可衡量的指标值予以体现; ③是否与部门年度的任务数或计划数相对应; ④是否与本年度部门预算资金相匹配。 | |||
预算 配置(3分) | 在职人员控制率 | 部门(单位)本年度实际在职人员数与编制数的比率,用以反映和考核部门(单位)对人员成本的控制程度。 | 1 | 1 | 在职人员控制率=(在职人员数/编制数)×100%; 在职人员数:部门(单位)实际在职人数,以财政部确定的部门决算编制口径为准; 编制数:机构编制部门核定批复的部门(单位)的人员编制数。 | ||
“三公经费”变动率 | 部门(单位)本年度“三公经费”预算数与上年度“三公经费”预算数的变动比率,用以反映和考核部门(单位)对控制重点行政成本的努力程度。 | 2 | 2 | “三公经费”变动率=[(本年度“三公经费”总额-上年度“三公经费”总额)/上年度“三公经费”总额]×100%。 “三公经费”:年度预算安排的因公出国(境)费、公务车辆购置及运行费和公务招待费。——(4.31-4.35)/4.35=-0.92% | |||
过 程
过 程(25分) | 预算执行(9分) | 公用经费控制率 | 部门(单位)本年度实际支出的公用经费总额与预算安排的公用经费总额的比率,用以反映和考核部门(单位)对机构运转成本的实际控制程度。 | 3 | 3 | 公用经费控制率=(实际支出公用经费总额/预算安排公用经费总额)×100%。
——39.18/59.47=65.88% | |
“三公经费”控制率 | 部门(单位)本年度“三公经费”实际支出数与预算安排数的比率,用以反映和考核部门(单位)对“三公经费”的实际控制程度。 | 3 | 3 | “三公经费”控制率=(“三公经费”实际支出数/“三公经费”预算安排数)×100%。
——3.22/4.31=74.71% | |||
政府采购执行率 | 部门(单位)本年度实际政府采购金额与年初政府采购预算的比率,用以反映和考核部门(单位)政府采购预算执行情况。--12.90/26.02*100%=50% | 3 | 2 | 政府采购执行率=(实际政府采购金额/政府采购预算数)×100%; 政府采购预算:采购机关根据事业发展计划和行政任务编制的、并经过规定程序批准的年度政府采购计划。 | |||
预算管理(9分) | 管理制度健全性 | 部门(单位)为加强预算管理、规范财务行为而制定的管理制度是否健全完整,用以反映和考核部门(单位)预算管理制度对完成主要职责或促进事业发展的保障情况。 | 3 | 3 | 评价要点: ①是否已制定或具有预算绩效管理实施细则或流程、预算资金管理办法、内部财务管理制度、会计核算制度等管理制度; ②相关管理制度是否得到有效执行。 | ||
资金使用合规性 | 部门(单位)使用预算资金是否符合相关的预算财务管理制度的规定,用以反映和考核部门(单位)预算资金的规范运行情况。 | 4 | 4 | 评价要点: ①是否符合国家财经法规和财务管理制度规定以及有关专项资金管理办法的规定; ②资金的拨付是否有完整的审批程序和手续; ③项目的重大开支是否经过评估论证; ④是否符合部门预算批复的用途; ⑤是否存在截留、挤占、挪用、虚列支出等情况。 | |||
预决算信息公开性 | 部门(单位)是否按照政府信息公开有关规定公开相关预决算信息,用以反映和考核部门(单位)预决算管理的公开透明情况。 | 2 | 2 | 评价要点: ①是否按规定内容公开预决算信息; ②是否按规定时限公开预决算信息。 预决算信息是指与部门预算、执行、决算、监督、绩效等管理相关的信息。 | |||
资产 管理(7分) | 管理制度健全性 | 部门(单位)为加强资产管理、规范资产管理行为而制定的管理制度是否健全完整,用以反映和考核部门(单位)资产管理制度对完成主要职责或促进社会发展的保障情况。 | 2 | 2 | 评价要点: ①是否有资产管理制度; ②相关资产管理制度是否得到有效执行。 | ||
资产管理安全性 | 部门(单位)的资产是否保存完整、使用合规、配置合理、处置规范、收入及时足额上缴,用以反映和考核部门(单位)资产安全运行情况。 | 4 | 4 | 评价要点:①资产保存是否完整;②资产配置是否合理;③资产处置是否规范;④资产账务管理是否合规,是否帐实相符;⑤资产是否有偿使用及处置收入及时足额上缴。 | |||
固定资产利用率 | 部门(单位)实际在用固定资产总额与所有固定资产总额的比率,用以反映和考核部门(单位)固定资产使用效率程度。 | 1 | 1 | 固定资产利用率=(实际在用固定资产总额/所有固定资产总额)×100%。 | |||
合计 | 30 | 30 | 29 |
共性指标自评分:30 填报人: 填报时间:
年度目标1:保障单位运转经费,按照中央、省市接访劝返相关文件规定,完成解访劝返工作。 | ||||||||
项目 绩效 70分
| 一级 指标 | 二级 指标 | 指标名称 (三级指标) | 年初指标值 | 年终完成值 | 自评分 | 复核分 | 评价标准 |
产出 指标30分 | 数量 指标 10分 | 提高信访"五率" | 100% | 100% | 2 | 1、提供三级指标完成程度的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(10分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | ||
业务支出完成率 | 100% | 100% | 2 | |||||
解决特殊疑难信访问题 | 25件 | 25件 | 2 | |||||
积案化解结案率 | 99.0% | 99.3% | 2 | |||||
息访率 | 100% | 100% | 2 | |||||
质量 指标 7分 | 化解信访突出矛盾完成率 | 100% | 100% | 2 | 1、提供三级指标完成质量的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(7分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
较好完成相关工作 | 较好
| 较好
| 3 | |||||
保障机关正常运转 | 正常 | 正常 | 3 | |||||
时效 指标 6分 | 按时完成年度工作任务 | 一年 | 一年 | 6 | 1、提供三级指标完成时效的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(6分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
成本 指标 7分 | 控制支出成本 | 482.89万元 | 482.89万元 | 7 | 1、提供三级指标完成成本的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(7分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
效益 指标30分 | 经济 效益 8分 | 稳步推进信访法治化建设 | 100% | 100% | 4 | 1、提供三级指标实现经济效益的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(8分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | ||
构建稳定劳动关系 | 100% | 100% | 4 | |||||
社会 效益 8分 | 群众参评率及满意度 | 达到预期 | 达到预期 | 4 | 1、提供三级指标实现社会效益的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(8分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
营造和谐的工作环境 | 达到预期 | 达到预期 | 4 | |||||
生态 效益 8分 | 创造经济价值 | 创造经济价值 | 创造经济价值 | 4 | 1、提供三级指标实现生态效益的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(8分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
减少资源消耗 | 减少资源消耗 | 减少资源消耗 | 4 | |||||
可持续 影响6分 | 政策可持续性 | 政策可持续性 | 政策可持续性 | 6 | 1、提供三级指标可持续影响的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(6分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
服务 满意 度10分 | 服务对象满意度 10分 | 受益群众满意度 | 提高 | 提高 | 10 | 1、提供三级指标满意度的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(10分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | ||
合计 | 70 | 70 | 70 |
二、2022年度随州市信访局项目绩效评价报告
项目一:办公大楼物业管理经费
填报日期:2023年5月9日 自评总分:95分 单位领导审签:
项目名称 | 办公大楼物业管理经费 | 项目实施单位 | 随州市信访局 | ||||||||||
项目主管单位 | 随州市信访局 | 项目负责人 | 张相炎 | ||||||||||
项目属性 | 1、常年性■ 2、延续性£ 3、一次性£ 4、新增性£ | ||||||||||||
项目资金 来源 | 中央 (万元) | 省、地 (万元) | 本级 (万元) | 其他 (万元) | 合计 (万元) | 执行数(万元) | 执行率 | ||||||
15.00 | 15.00 | 13.45 | 89.67% | ||||||||||
项目年度目标 |
根据市政府2015年第55次常务会议议定新建接访中心。主要保证机关正常运转,用于机关安保、保洁、绿化、电梯运行、中央空调运行、供电系统、排水系统、消防系统、办公大楼日常维修费用。
| ||||||||||||
项目权重 | 评价内容 | 分值 | 自评分 | 复核分 | 评价标准及依据 | ||||||||
项目决策2分 | 决策依据 | 2 | 2 | 有项目年度工作计划或有上级文件或审批报告计2分,没有不得分。 | |||||||||
项目管理 13分 | 财务制度 | 3 | 2 | 1、单位财务管理制度1分; 2、项目管理制度1分; 3、有制度执行佐证资料1分。没有不得分。 | |||||||||
组织机构 | 2 | 2 | 有明确的绩效管理机构或专人负责2分。没有不得分 | ||||||||||
运行监管 | 4 | 0 | 1、运行监管记录3分; 2、填报《项目支出绩效监控表》1分。没有不得分。 | ||||||||||
目标申报 | 4 | 4 | 1、项目绩效目标全申报的1分,缺一项扣0.5分,扣完为止; 2、绩效目标规范1分,不规范扣0.5分; 3、按时申报绩效目标计2分,逾期扣1分。 |
项目年度目标1: 保证机关正常运转。 | ||||||||
项目 绩效 85分
| 一级 指标 | 二级 指标 | 指标名称 (三级指标) | 年初指标值 | 年终完成值 | 自评分 | 复核分 | 评价标准 |
产出指标40分 | 数量指标15分 | 预算项目实施率 | 100% | 100% | 7 | 1、提供三级指标完成程度的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(15分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | ||
业务支出完成率 | 100% | 100% | 8 | |||||
质量指标12分 | 保障机关正常运转 | 正常 | 正常 | 6 | 1、提供三级指标完成质量的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(12分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
较好完成相关工作 | 较好
| 较好
| 6 | |||||
时效指标6分 | 按时完成项目
| 一年 | 一年 | 6 | 1、提供三级指标完成时效的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(6分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
成本指标7分 | 控制项目成本 | 15.00万 | 13.45万 | 7 | 1、提供三级指标完成成本的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(7分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
效益指标35分 | 经济效益10分 | 构建稳定劳动关系 | 100% | 100% | 10 | 1、提供三级指标实现经济效益的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(10分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | ||
社会效益10分 | 营造和谐的工作环境 | 达到预期 | 达到预期 | 10 | 1、提供三级指标实现社会效益的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(10分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
生态效益10分 | 创造经济价值 | 创造经济价值 | 创造经济价值 | 5 | 1、提供三级指标实现生态效益的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(10分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
减少资源消耗 | 减少资源消耗 | 减少资源消耗 | 5 | |||||
可持续 影响5分 | 政策可持续性 | 政策可持续性 | 政策可持续性 | 5 | 1、提供三级指标可持续影响的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(5分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
服务满意度 10分 | 服务对象满意度 10分 | 受益群众满意度 | 提高 | 提高 | 10 | 1、提供三级指标满意度的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(10分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | ||
合计 | 85 | 85 | 85 |
项目二:信访保障工作运转经费
填报日期:2023年5月9日 自评总分:95分 单位领导审签:沈波
项目名称 | 信访保障工作运转经费 | 项目实施单位 | 随州市信访局 | ||||||||||
项目主管单位 | 随州市信访局 | 项目负责人 | 张相炎 | ||||||||||
项目属性 | 1、常年性■ 2、延续性£ 3、一次性£ 4、新增性£ | ||||||||||||
项目资金 来源 | 中央 (万元) | 省、地 (万元) | 本级 (万元) | 其他 (万元) | 合计 (万元) | 执行数(万元) | 执行率 | ||||||
47.00 | 47.00 | 46.14 | 98.17% | ||||||||||
项目年度目标 |
主要用于中央、省市两会期间,重大敏感时期的驻京、驻汉接访劝返维稳经费;信访人的困难救助相关经费、联合接访时发生的其他经费、局机关导访运转的相关费用、扶贫拨款及省级互联的视频接访网络运转费用。
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项目权重 | 评价内容 | 分值 | 自评分 | 复核分 | 评价标准及依据 | ||||||||
项目决策2分 | 决策依据 | 2 | 2 | 有项目年度工作计划或有上级文件或审批报告计2分,没有不得分。 | |||||||||
项目管理 13分 | 财务制度 | 3 | 2 | 1、单位财务管理制度1分; 2、项目管理制度1分; 3、有制度执行佐证资料1分。没有不得分。 | |||||||||
组织机构 | 2 | 2 | 有明确的绩效管理机构或专人负责2分。没有不得分 | ||||||||||
运行监管 | 4 | 0 | 1、运行监管记录3分; 2、填报《项目支出绩效监控表》1分。没有不得分。 | ||||||||||
目标申报 | 4 | 4 | 1、项目绩效目标全申报的1分,缺一项扣0.5分,扣完为止; 2、绩效目标规范1分,不规范扣0.5分; 3、按时申报绩效目标计2分,逾期扣1分。 |
项目年度目标1: 解困解难、接访劝返。 | ||||||||
项目 绩效 85分
| 一级 指标 | 二级 指标 | 指标名称 (三级指标) | 年初指标值 | 年终完成值 | 自评分 | 复核分 | 评价标准 |
产出指标40分 | 数量指标15分 | 提高信访"五率" | 100% | 100% | 7 | 1、提供三级指标完成程度的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(15分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | ||
业务支出完成率 | 100% | 46.14% | 8 | |||||
质量指标12分 | 化解信访突出矛盾完成率 | 100% | 100% | 6 | 1、提供三级指标完成质量的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(12分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
较好完成相关工作 | 较好
| 较好
| 6 | |||||
时效指标6分 | 按时完成项目
| 一年 | 一年 | 6 | 1、提供三级指标完成时效的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(6分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
成本指标7分 | 控制项目成本 | 47.00万 | 46.14万 | 7 | 1、提供三级指标完成成本的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(7分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
效益指标35分 | 经济效益10分 | 稳步推进信访法治化建设 | 100% | 100% | 10 | 1、提供三级指标实现经济效益的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(10分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | ||
社会效益10分 | 群众参评率及满意度 | 达到预期 | 达到预期 | 10 | 1、提供三级指标实现社会效益的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(10分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
生态效益10分 | 创造经济价值 | 创造经济价值 | 创造经济价值 | 5 | 1、提供三级指标实现生态效益的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(10分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
减少资源消耗 | 减少资源消耗 | 减少资源消耗 | 5 | |||||
可持续 影响5分 | 政策可持续性 | 政策可持续性 | 政策可持续性 | 5 | 1、提供三级指标可持续影响的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(5分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | |||
服务满意度 10分 | 服务对象满意度 10分 | 受益群众满意度 | 提高 | 提高 | 10 | 1、提供三级指标满意度的佐证资料; 2、三级指标分值按三级指标个数平均确定(10分÷三级指标个数),四舍五入保留整数。 | ||
合计 | 85 | 85 | 85 |
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