近年来，随州市科协努力把发现、培养、凝聚、举荐、用好人才贯穿在学术交流、科学普及、决策咨询和组织建设等各个方面，营造创新氛围，厚植人才沃土，为打造“汉襄肱骨、神韵随州”作出了应有贡献。
　　加大柔性引才，搭建好交流平台发现人才。积极推进院士专家工作站建设，主动服务企业，征集企业科技服务需求，联系科研院所、高等院校、各级学会开展技术对接活动，推进建立建设院士专家工作站。积极组织开展学术交流，帮助科技工作者扩大知识视野、领略科技前沿，互相切磋启发、促进共同提高。积极助力产学研合作，加强与高校、科研院所科协联系，搭建科技成果转化平台，促进科技成果转化应用。
　　拓展联系渠道，建设科技思想库用活人才。发挥随州市科技专家库作用，组织智库专家服务“科技兴市”战略，助力科技创新、产业发展、民生保障和城市建设。市校合作资源精准对接，深入到全市企业收集高新技术企业需求，推动企业与高校、科研院所进行精准对接，帮助企业解决高新技术人才需求等难题。
　　大力举才荐才，当好“店小二”凝聚人才。深入开展科技人才调研，了解和掌握全市重点企业人才需求及科技人才群体状况，构建人才发展机制，让企业需要的科技人才引得进、留得住、能发展。建好科技工作者之家，定期组织座谈会、研讨会、读书班，开展多种形式的交流，加深了解，增进感情。大力举荐科技人才，落实好“湖北省创新源泉工程”“炎帝人才支持计划”“晨光计划”等多层次、多渠道地举荐科技人才，争取更多的优秀科技工作者纳入人才计划。加大科技工作者的宣传力度，及时展示他们的风采，营造了尊重人才的良好氛围。