近年来，市银行业协会提高政治站位抓部署，健全工作机制抓督办，压实主体责任抓落实，凝心聚力培植清廉金融文化，营造风清气正的行业生态。
    提高政治站位，凝聚思想共识。为进一步巩固“监管推动、协会搭台、机构参与、社会联动”的清廉金融文化建设模式，提高全市银行业从业人员廉洁意识和道德修养，构筑“亲”“清”银政、银企关系，市银行业协会始终坚持提高政治站位，发挥头雁效应，致力培育崇廉、敬廉、尚廉金融文化氛围，结合实际，及时制定和更新《随州市银行业清廉金融文化建设活动内容》，组织全市银行业开展清廉金融文化建设宣传月活动、编印《随州市银行业清廉金融文化建设宣传折页》、开展清廉金融文化行规行约知识竞赛、举办清廉金融文化论坛、开展“年度廉洁金融建设示范单位评选”、赴清廉金融文化建设教育基地开展红色教育、签订《随州市银行业清廉自律公约》，建立并通报违规违纪违法人员“黑名单”和“灰名单”，不定期组织金融单位开展清廉金融文化建设个性化活动。
    健全工作机制，凝聚宣教合力。以清廉金融文化建设活动为契机，充分发挥清廉金融文化教育的激励、凝聚、导向、引领作用，与监管机构、纪检监察部门、会员之间紧密互动联络，凝聚行业共识，形成联动合力，打造清廉金融文化“随州品牌”。协会工作人员下沉一线，走访基层网点，抽查网点员工学习笔记、记录，了解清廉金融文化建设活动落实情况。督导各金融机构网点履行主体责任，注重员工清廉从业考核激励，抓好从业人员思想道德、行为规范、职业操守的教育。开展廉洁金融合规大讲堂、清廉金融文化行规行约知识竞赛活动，定期收集编印好作法、好经验、廉洁先进典型人物事迹。
    压实主体责任，凝聚行动实效。加强责任传导，充分激发各机构的主体意识，鼓励和引导各机构积极承担主体责任。全市银行业机构积极认领职责任务，积极分解落实本年度清廉金融文化建设工作目标、工作任务和个性化活动。紧紧围绕市银行业协会制定和推行的“7+1”活动，积极配合抓好落实。各金融机构结合自身实际，认真研究规划本单位清廉金融文化建设活动，加强典型挖掘和特色清廉文化品牌创建，探索开展个性化活动，积极展示随州市银行业服务社会的责任感和良好形象。